M. Alib Sabarrudin, 1511409064 (2013) SIKAP TERHADAP REKAN KERJA:STUDI INDIGENOUS PADA KARYAWAN PNS DAN PEGAWAI SWASTA BERSUKU JAWA DI PULAU JAWA. Under Graduates thesis, Universitas Negeri Semarang.

Preview

PDF Download (1MB) | Preview

Abstract

Perbedaan kebudayaan memberi pengaruh pada value yang dianut individu yang secara langsung atau tidak langsung berpengaruh pada sikap seseorang.Sikap seseorang dipengaruhi oleh berbagi faktor. Sikap akan memberi pengaruh pada perilaku seseorang. Sikap dapat bersifat positif dan negatif. Penelitian-penelitian terdahulu mengatakan bahwa penelitian di dunia industri Barat yang berdasarkan culture Barat bisa diaplikasikan pada culture lain. Nilai-nilai dari budaya yang berbeda mempunyai pengaruh terhadap kognitif, emosi, motivasi dan sistem perilaku individu.Oleh sebab itu, diperlukan studi lintas budaya yang membandingkan hubungan-hubungan antara sikap terhadap rekan kerja dan perilaku pada level-level budaya yang berbeda di negara-negara yang berbeda.Penelitian ini sendiri bertujuan agar peneliti serta pembaca tahu bagaimana sikap terhadap rekan kerja menurut perspektif karyawan PNS dan Swasta bersuku Jawa di Pulau Jawa. Penelitian ini menggunakan pendekatan survei.Partisipan dalam penelitian ini berjumlah 700 orang, yaitu karyawan PNS dan swasta bersuku Jawa. Model sampling dalam penelitian ini menggunakan teknik snowball sampling, dimana peneliti secara acak menghubungi beberapa responden yang memenuhi kriteria. Alat pengumpul data yang digunakanadalahopen-ended questionnaire. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sikap terhadap rekan kerja menurut karyawan bersuku Jawa berbeda dengan pandangan barat. sikap terhdap rekan kerja dalam perspektif karyawan bersuku Jawa dipengaruhi oleh 2 (dua) faktor, faktor positif dan faktor negatif. Faktor positif yang mempengaruhi sikap antara lain, faktor hubungan interpersonal yang baik, evaluasi positif, adanya kerja sama dalam kerja, dan kompetensi kerja sedangkan faktor-faktor negatif yang mempengaruhi sikap, antara lain, kepribadian yang kurang baik, kerja sama yang kurang, kinerja kurang, hubungan interpersonal, dan perbedaan karakter.

Actions (login required)

View Item