PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN, PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KOMITMEN PADA ORGANISASI TERHADAP KEBERHASILAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN (SAP) PADA DINAS SE-KOTA SEMARANG
Anjarsri Sitoresmi , 7250406031 (2010) PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN, PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KOMITMEN PADA ORGANISASI TERHADAP KEBERHASILAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN (SAP) PADA DINAS SE-KOTA SEMARANG. Under Graduates thesis, Universitas Negeri Semarang.
![[thumbnail of PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN, PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KOMITMEN PADA ORGANISASI TERHADAP KEBERHASILAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN (SAP) PADA DINAS SE-KOTA SEMARANG]](http://lib.unnes.ac.id/style/images/fileicons/application_msword.png) |
Microsoft Word (PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN, PENERAPAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN KOMITMEN PADA ORGANISASI TERHADAP KEBERHASILAN PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAHAN (SAP) PADA DINAS SE-KOTA SEMARANG)
- Published Version
Download (71kB) |
| Item Type: | Thesis (Under Graduates) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Sumber Daya Manusia, Pengendalian Intern, Penerapan Teknologi informasi, Komitmen Pada Organsiasi, Standar Akuntansi Pemerintahan |
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5601 Accounting |
| Fakultas: | Fakultas Ekonomi > Akuntansi, S1 |
| Depositing User: | Users 98 not found. |
| Date Deposited: | 06 Sep 2012 03:23 |
| Last Modified: | 06 Sep 2012 03:23 |
| URI: | http://lib.unnes.ac.id/id/eprint/15064 |
Actions (login required)
 |
View Item |