REKRUTMEN POLITIK OLEH DEWAN PIMPINAN CABANG PARTAI DEMOKRASI INDONESIA PERJUANGAN KABUPATEN TEMANGGUNG

Himawan Zulianto , 3401406010 (2011) REKRUTMEN POLITIK OLEH DEWAN PIMPINAN CABANG PARTAI DEMOKRASI INDONESIA PERJUANGAN KABUPATEN TEMANGGUNG. Under Graduates thesis, Universitas Negeri Semarang.

This is the latest version of this item.

Abstract

Himawan Zulianto. 2010. “Rekrutmen Politik Oleh Dewan Pimpinan Cabang Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan Kabupaten Temanggung”. Skripsi, Jurusan Hukum dan Kewarganegaraan, Fakultas Ilmu Sosial, Universitas Negeri Semarang. Kata kunci : rekrutmen politik, Dewan Pimpinan Cabang, Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan Proses rekrutmen politik dalam sebuah partai sangatlah penting, guna regenerasi dalam partai agar tetap eksis. Rekrutmen partai merupakan sebuah proses yang memakan waktu cukup lama karena mencakup juga bagaimana membentuk sebuah kader partai yang handal sehingga dapat menjadi tokoh partai maupun tokoh dalam bursa kepemimpinan nasional dan daerah. DPC PDIP kabupaten Temanggung merupakan tingkat kepengurusan partai yang juga melakukan proses rekrutmen politik untuk anggota partai dan pengurus serta rekrutmen calon legislatif maupun calon kepala daerah ketika menjelang pemilu. Selain itu juga memberikan pendidikan dan pelatihan terhadap anggota maupun pengurus agar menjadi mahir dan handal. Rumusan masalah dalam penelitian ini adalah bagaimana mekanisme rekrutmen politik oleh Dewan Pimpinan Cabang Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan kabupaten Temanggung beserta kendala dan usaha mengatasinya. Tujuan dari penelitian ini adalah guna mengetahui mekanisme rekrutmen politik oleh Dewan Pimpinan Cabang Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan kabupaten Temanggung beserta kendala dan usaha mengatasinya. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif, sehingga nantinya akan diperoleh gambaran situasi dan kejadian-kejadian secara konkret tentang obyek atau masalah. Responden dalam penelitian ini adalah wakabid keanggotaan dan organisasi, serta wakabid ideologi dan kaderisasi. Untuk informan adalah sebagian kader PDIP kabupaten Temanggung. Hasil penelitian menunjukkan bahwasanya DPC PDIP kabupaten Temanggung dalam melakukan rekrutmen politik mencakup rekrutmen anggota, rekrutmen pengurus, rekrutmen calon legislatif, dan calon kepala daerah. Dalam melakukan rekrutmen anggota dilakukan dengan program Pataka dan KTAnisasi. Program Pataka yaitu melakukan pemetaan wilayah politik, sehingga bila terdapat tokoh baru di masyarakat dapat direkrut menjadi anggota. KTAnisasi merupakan pendataan ulang anggota dengan dikeluarkannya format baru KTA. Dalam proses pendaftaran penerimaan anggota dapat dilakukan pada tiap-tiap kepengurusan partai. Namun dalam pembinaan, pemberian KTA, pelantikan dan sumpah, yang berwenang adalah DPC. Proses rekrutmen pengurus dilakukan melalui konferensi cabang (konfercab) yang dalam pelaksanaannya setelah kongres partai dan konferda. Jumlah pengurus DPC ditentukan dengan jumlah PAC tiap-tiap kabupaten. Untuk DPC PDIP kabupaten Temanggung pengurusnya berjumlah 15 orang. Dasar dalam pelaksanaan konfercab adalah AD (pasal 60) ART (pasal 61) partai dan surat keputusan No 435/KPTS/DPP/XI/2009 tentang Pedoman Pelaksanaan Rapat PAC, Konfercab, Konferda, dan Kongres III Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan Rekrutmen anggota DPR RI, DPRD provinsi, dan DPRD kabupaten/kota dilakukan melalui tahap penjaringan, tahap penyaringan, dan tahap penetapan. Proses ini diatur dalam surat ketetapan partai No 210/KPTS/DPP/V/2008. Rekrutmen calon bupati dan/atau calon wakil bupati dilakukan melalui tahap penjaringan, tahap penyaringan, dan tahap penetapan. Proses ini diatur dalam surat keputusan DPP No 424/KPTS/DPP/X/2009 tentang Penyempurnaan Petunjuk Pelaksanaan Pemilihan Calon Bupati dan/atau Wakil Bupati, Walikota dan/atau Wakil Walikota dari Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan. Kendala dalam rekrutmen politik DPC PDIP kabupaten Temanggung diantaranya yaitu dana, waktu, SDM, dan pemahaman masyarakat. Persoalan dana diatasi dengan sumbangan dari fraksi PDIP yang duduk di parlemen, selain itu juga ada bantuan politik dari pemerintah. Masalah waktu diatasi dengan memanfaatkan momentum partai dalam pemilu guna merekrut anggota baru serta melakukan pendekatan kepada masyarakat. SDM usaha mengatasinya dengan memberikan pendelegasian kepada pengurus maupun anggota dalam berbagai kegiatan pendidikan dan pelatihan yang dilaksanakan DPD dan DPP. Selain itu juga melibatkan pengurus maupun anggota dalam berbagai kegiatan partai agar menambah pengalaman. Pemahaman masyarakat diatasi dengan memberikan citra yang baik kepada masyarakat melalui bentukbentuk kegiatan konkret seperti sosialisasi benih padi unggul kepada para petani. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa DPC PDIP kabupaten masih melakukan rekrutmen politik, hanya saja dalam upaya kaderisasinya masih perlu dilakukan lebih intensif. Saran dalam penelitian adalah perlunya kaderisasi yang lebih intensif agar mempunyai kader partai berkualitas sehingga memunculkan tokoh-tokoh partai yang dapat menggantikan kepengurusan lama maupun dalam bursa kepemimpinan lokal dan nasional. Selain itu, dalam rekrutmen calon legislatif maupun calon bupati dan atau wakil bupati lebih mementingkan kualitas dari pada pamor calon.

Item Type: Thesis (Under Graduates)
Uncontrolled Keywords: rekrutmen politik, Dewan Pimpinan Cabang, Partai Demokrasi Indonesia Perjuangan
Subjects: K Law > K Law (General)
Fakultas: Fakultas Ilmu Sosial > Pendidikan Pancasila dan Kewarganegaraan, S1
Depositing User: farid N fisika
Date Deposited: 14 Dec 2011 21:12
Last Modified: 14 Dec 2011 21:12

Available Versions of this Item

Actions (login required)

View Item