PERAN PENGALAMAN ON THE JOB TRAINING (OJT) DAN KEMATANGAN KARIER AKUNTANSI DALAM MEMEDIASI PENGARUH LOCUS OF CONTROL (LOC) INTERNAL TERHADAP KESIAPAN KERJA SISWA KELAS XII AKUNTANSI SMK NEGERI 1 BATANG
Khotimatussa'diyah, 7101411310 (2015) PERAN PENGALAMAN ON THE JOB TRAINING (OJT) DAN KEMATANGAN KARIER AKUNTANSI DALAM MEMEDIASI PENGARUH LOCUS OF CONTROL (LOC) INTERNAL TERHADAP KESIAPAN KERJA SISWA KELAS XII AKUNTANSI SMK NEGERI 1 BATANG. Under Graduates thesis, UNIVERSITAS NEGERI SEMARANG.
Preview |
PDF
- Published Version
Download (2MB) | Preview |
Abstract
Berdasarkan observasi awal di SMK Negeri 1 Batang diketahui bahwa belum semua lulusan siswa kejuruan akuntansi memperoleh pekerjaan yang sesuai dengan keahliannya. Permasalahan dalam penelitian ini adalah adakah pengaruh langsung Locus Of Control (LOC)internal terhadap kematangan karier akuntansi maupun pengaruh tidak langsung yang melalui pengalaman On the Job Training (OJT). Selanjutnya adakah pengaruh langsung pengalaman On the Job Training (OJT) terhadap kesiapan kerja siswa maupun pengaruh tidak langsung melalui kematangan karier akuntansi, dan yang terakhir adakah pengaruh langsung Locus Of Control (LOC)internal terhadap kesiapan kerja siswa maupun pengaruh tidak langsung melalui kematangan karier akuntansi. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk menganalisis permasalahan yang telah dirumuskan.Populasi penelitian ini adalah seluruh siswa kelas XII Akuntansi SMK Negeri 1 Batang. Jumlah sampel sebanyak 64 siswa yang diambil menggunakan teknik sampel jenuh. Metode pengumpulan data menggunakan angket. Sedangkan metode analisis data yang digunakan adalah analisis deskriptif, analisis jalur dan sobel test. Hasil penelitian menunjukkan ada pengaruh secara signifikan Locus Of Control(LOC) internal terhadap kematangan karier akuntansi, ada pengaruh secara signifikan locus of control(LOC) internal terhadap pengalaman On the Job Training (OJT), ada pengaruh secara signifikan locus of control(LOC) internal terhadap kematangan karier akuntansi siswa melalui pengalaman On the Job Training (OJT), ada pengaruh secara signifikan pengalaman On the Job Training (OJT) terhadap kesiapan kerja siswa, adapengaruh secara signifikan pengalaman On the Job Training (OJT) terhadap kematangan karier akuntansi, ada pengaruh secara signifikan pengalaman On the Job Training (OJT) terhadap kesiapan kerja siswa melalui kematangan karier akuntansi, ada pengaruh secara signifikan Locus Of Control(LOC) internal terhadap kesiapan kerja siswa, ada pengaruh secara signifikan kematangan karier akuntansi terhadap kesiapan kerja siswa dan ada pengaruh secara signifikan locus of control(LOC) internal terhadap kesiapan kerja siswa melalui kematangan karier akuntansi.Kesimpulan dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat pengaruh langsung Locus Of Control (LOC)internal terhadap kematangan karier akuntansi maupun pengaruh tidak langsung yang melalui pengalaman On the Job Training (OJT). Selanjutnya terdapat pengaruh langsung pengalaman On the Job Training (OJT) terhadap kesiapan kerja siswa maupun pengaruh tidak langsung melalui kematangan karier akuntansi, dan terdapat pengaruh langsung Locus Of Control (LOC)internalterhadap kesiapan kerja siswa maupun pengaruh tidak langsung melalui kematangan karier akuntansi.
Item Type: | Thesis (Under Graduates) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Pengalaman On the Job Training (OJT), Kematangan karier Akuntansi, Locus Of Control (LOC) Internaldan Kesiapan Kerja Siswa |
Subjects: | L Education > LB Theory and practice of education > LB1603 Secondary Education. High schools |
Fakultas: | Fakultas Ekonomi > Pendidikan Ekonomi, S1 |
Depositing User: | ahmad sanusi unnes |
Date Deposited: | 12 Nov 2015 01:28 |
Last Modified: | 12 Nov 2015 01:28 |
URI: | http://lib.unnes.ac.id/id/eprint/21415 |
Actions (login required)
View Item |